12 %
Firem dokáže využít potenciál umělé inteligence s prokazatelnou návratností
70 %
Manažerů nemá dovednosti pro vedení týmů v době AI
49 %
Zaměstanců se bojí o práci a zavedení AI bojkotují
Studie ve firmách ukazují smutnou realitu, vaše realita to být nemusí
Adopce umělé inteligence ve společnostech selhává na tom, že stojí jen na izolovaných projektech a změnou prochází pouze dílčí části procesů a lidí.
Ve SkillSoul pokrýváme 5 klíčových oblastí, jejichž souhrou docílíme skutečné změny na úrovni celku. Jen tak se může firma posunout na novou a udržitelnou úroveň efektivity a výkonu se zachováním zdravé kultury.


Technické řešení
Navrhneme vám nejvhodnější technologické řešení odpovídající vašemu byznysu a cílům. Naučíme se zjednodušit vaše procesy tak, aby byly připravené na automatizaci.
Společně s vašimi specialisty na IT a procesy zmapujeme současný stav. Následně navrhneme vhodný postup a technologie s cílem automatizovat a využít síly umělé inteligence na maximum.

Strategie a kultura
Dostaneme do vaší kultury a strategie prvky, které v lidech podpoří odvahu zkoušet a růst.
Pomocí AI posílíme vaši strategii tak, aby škálovala výkon vaší firmy.
Nastavíme transparentní prostředí, kde se lidé nebojí experimentovat a digitální nástroje se stávají součástí firemní DNA a cílů, ne nuceným zlem.

Jak postupujeme
1.
Vstupní diagnostika
Zjistíme, jak je na tom vaše firma v jednotlivých oblastech adaptace umělé inteligence.
2.
Návrh řešení
Na základě výsledků diagnostiky a společné dohody navrhneme řešení odpovídající současnému stavu a vašim cílům.
3.
Akce
Společně se pustíme do práce ve vybraných oblastech.
4.
Průběžné vyhodnocení
Budeme si průběžně vyhodnocovat posun a případně upravovat další kroky s cílem co nejlepších výsledků.
5.
Výstupní diagnostika
Změříme dosažené změny ve vaší firmě a porovnáme s výchozím stavem.
6.
Návazná doporučení a podpora
Doporučíme vám, jak v nastalých změnách pokračovat a udržet je. Nabídneme i podporu v podobě mentoringu vašich ambasadorů.
Vše, co děláme, stavíme na zkušenostech a odbornosti (Skill)
Zároveň zůstáváme lidmi a nebereme se zbytečně vážně (Soul)
Profíci se srdcem
Více než 20 let v rolích lídrů změn, manažerů, designérů rozvojových programů a obchodníků. Vždy s fokusem na firemní priority a lidi. Protože jen tak lze dosáhnout dlouhodobého zdravého růstu.
Nejsme teoretici od stolu. Sami jsme si odmakali vedení změnových projektů s celofiremním dopadem a vedli týmy v krizích i růstu. Pochopili jsme, že adopce AI není o kódu, ale o hlavě a připravenosti. Ukazuje to realita ve firmách i odborné studie.
A proto jsme založili SkillSoul. Abychom pomáhali firmám a lidem procházet velkými změnami. S fokusem na vaše cíle a lidi.
Václav Černý
Mindset, kultura, strategie
Tomáš Mann
Leadership v éře AI
Pavel Lukeš
Technologická AI transformace
Michal Bizoň
AI compliance
Klikněte na foto...
Náš tým
Co slýcháváme a co odpovídáme
A co když do toho nedáte peníze a nic se nezmění? Tvrzení “kdo nic nedělá, nic nezkazí” nefungovalo v byznysu nikdy. V době umělé inteligence to platí dvojnásob. A vaše konkurence to ví.
Nástroje ano. Potřebný mindset, leadership, kultura a strategie ne. To, co děláme, bude platit i po GPT 7.
Souhlasíme, že další 2denní školení o umělé inteligenci vás daleko neposune a může být ztrátou času. Proto nenabízíme školení. Dodáváme systémovou změnu, díky které ve firmě čas a efektivitu naopak získáte.
IT zajistí, že nástroje běží. My zajistíme, že se správně používají a mají přínos. Jedno bez druhého jsou vyhozené peníze.
Ne. Polovina výsledku je na vás — kolik času dáte top managementu, jak budete podporovat změnu po projektu. Co garantujeme je proces: diagnostika, doporučení, dodání, follow-up plán a měřitelná změna. Pokud chcete dodavatele, který naslibuje výsledek bez vaší účasti, najdete ho. My to ale nebudeme.














